Темиртауские пенсионеры будут получать повышенную пенсию за счет работодателей, правда, произойдет это не раньше 2018 года. Кроме того, согласно концепции модернизации пенсионной системы, расчет выплат будет производиться в зависимости от трудового стажа.

На сегодняшний день темиртауские пенсионеры получают единую для всех базовую пенсию, размер которой — половина от прожиточного минимума, а это чуть более 10 тысяч тенге. Но уже через два года ситуация в корне изменится. Согласно проводимой в стране модернизации пенсионной системы, начиная с 2017 года пенсионеры будут получать выплаты в зависимости от трудового стажа.

— С 1 июля 2017 года предусматривается выплата, которая будет зависеть от стажа участия в пенсионной системе. От 10 и меньше лет — это 50% от прожиточного минимума, при наличии 20 лет трудового стажа — это 70% от прожиточного минимума, и ограничение — это 35 лет, при 35 годах стажа участия в пенсионной системе эта сумма будет составлять 100% от прожиточного минимума, — пояснила Динара Бурлибаева, начальник отделения ГЦВП г.Темиртау.

Таким образом, чем больше трудовой стаж, тем выше сумма базовой пенсии. По словам специалистов, это сделано в первую очередь для того, чтобы усилить трудовую мотивацию казахстанцев и искоренить иждивенчество. Еще одно нововведение, которое поспособствует увеличению пенсий: начиная с 2018 года свой вклад в обеспеченную старость работников будут вносить и работодатели.

— Планируется, что 5% с 2018 года отчислять на каждого работника. Дополнительно будут открываться договора в пенсионном фонде, они так же будут накапливаться. Эти накопления будут влиять на общую сумму выплат при достижении пенсионного возраста, но они не являются суммой, которая принадлежит вкладчику, то есть при других условиях они не наследуется и не изымается в случае выезда за пределы Казахстана, — рассказала Динара Бурлибаева.

В свою очередь, пятипроцентные отчисления никак не повлияют на благосостояние работодателя, так как эта сумма перекроется за счет снижения для него других налогов. Таким образом, с приходом обновленной пенсионной системы все останутся в плюсе: работодатели получат налоговые поблажки, а пенсионеры будут получать больше.