В этом году на предприятиях Темиртау порядка 200 человек потеряли работу. Ещё около 200 работников планируют сократить до конца этого года на «АрселорМиттал Темиртау». Неутешительную статистику накануне озвучил руководитель отдела занятости и социальных программ.

В этом году сокращение на своих предприятиях планировали провести 6 организаций. По предварительной информации, лишиться своих рабочих мест должны были сразу 378 темиртаусцев. Фактически в результате сокращений без работы остались порядка 200 человек. В основном это работники металлургического комбината и его подрядных организаций, а также работники Темиртауского электрометаллургического завода. Сегодня о своём намерении сократить ещё 200 сотрудников объявило градообразующее предприятие «АрселорМиттал Темиртау», не указав конкретной даты предполагаемого сокращения, что уже является нарушением трудового законодательства.

— Одно из предприятий, которое под особым контролем — это АО «АрселорМиттал Темиртау». Поскольку я сказал, что они 198 человек пытаются сократить, но фактически до нас ещё список с конкретными данными людей не дошел. Мы сделали запрос и вот, ждём, — пояснил Юрий Ким, руководитель ГУ «Отдел занятости и социальных программ г.Темиртау».

В последнее время, отметил руководитель отдела занятости и социальных программ, на крупных городских предприятиях появилась распространённая тенденция: сокращать людей, достигших пенсионного возраста, а вместе с ним и его рабочее место. К примеру, в этом году на ТЭМКе из 43 человек, которые были сокращены, 14 являются пенсионерами. Галым Ашимов призвал сотрудников отдела занятости провести с крупными и средними предприятиями разъяснительную работу и обязать руководителей предприятий не сокращать вместе с человеком его должность.

— Видите, мы должны работать в том направлении: не сокращать, а если увольнять пенсионеров — по достижению срока. Я понимаю: есть человек, который работает на производстве, он технарь, его заменить некем, но если есть кем заменить, потому что у нас на сегодняшний день очень много молодёжи, которая не может устроиться на работу, вопрос в этом. Не надо сокращать эту должность, а надо нам как-то доводить до них, чтобы они принимали уже новую волну работников. Правильно, да?! А взять сократить и оставить людей без работы — это неправильно, — выразил свое мнение Галым Ашимов, аким Темиртау.

На сегодняшний день в отделе занятости на учёте состоят 183 человека, которые попали под сокращение и которым по закону в течение нескольких месяцев положена компенсация. Если «АрселорМиттал Темиртау» в ближайшее время проведёт очередное сокращение на предприятии, то без работы останутся ещё порядка 200 темиртаусцев. А это, в свою очередь, не только негативно скажется на материальном состоянии безработных, но и на экономике всего города.